1. Візьміть на себе відповідальність за свій професійний розвиток. Справжні лідери — "автори" свого власного життя. Ви не можете дозволити собі бути пасивною і грати призначену вам кимось роль. Ви повинні точно знати, чого ви хочете, і прийняти всі заходи до того, щоб це відбулося.
2. Знайте свої сильні сторони.
Лідерство — в істотному ступені це сила характеру. Знання своїх сильних сторін дозволить вам знайти способи, щоб вибрати умови роботи, що дозволяють вам виражати і розвивати свої найкращі якості.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Як економити із задоволенням?
3. Чітко бачте свою мету.
Лідер уміє створювати переконливе бачення мети, сам прагне до цієї мети і надихає інших до дії. Знаючи, що ви перебуваєте на шляху до досягнення своєї мети, ви зможете правильно планувати свій професійний розвиток, а також будете більш стійкі перед виникаючими перешкодами.
4. Створіть особисту консультативну групу.
Це одна з найважливіших підказок, як стати лідером у колективі. Створення консультативної групи дозволить вам отримувати допомогу від кількох людей. Кожний з них здатний внести свій унікальний внесок у вашу успішну кар'єру, ділячись з вами своїм досвідом і знаннями.
5. Продовжуйте навчатися та вдосконалюватися.
Прагніть до професійного розвитку. Не чекайте, поки ваша фірма або організація запропонує вам відвідати який-небудь семінар; самі шукайте можливість навчатися.
6. Проявляйте ініціативу.
Ініціатива є одним з основних ознак лідерських якостей. Розробіть план своєї кар'єри. Лідер здатний розробляти стратегічні плани, які приведуть до мети.